Легалізація трудових відносин та виплата офіційної заробітної плати є надзвичайно актуальними питаннями, оскільки офіційна зайнятість та соціальний захист працівників ‒ один із факторів економічно-фінансової стабільності у зайнятій сфері та гарантування права працівника на призначення пенсії в майбутньому. Законодавством встановлена пряма залежність розмірів пенсій від страхового стажу та заробітку, з якого сплачується єдиний соціальний внесок на ...



