ОГОЛОШЕННЯ

Медійний супровід проєкту триває на: Телеграм-каналі: https://t.me/scl_kirovohradregion Фейсбук-сторінці: https://www.facebook.com/scl.kirovohradregion Інстраграм-сторінці: https://www.instagram.com/scl.kirovohradregion/ ТікТок-сторінці: https://www.tiktok.com/@scl.kirovohradregion Отримати актуальну інформацію щодо проєкту, ознайомитися з тренувальним процесом, особистими історіями учасників та команд, вболівати за команди можна саме ТУТ #РАЗОМПЕРЕМОЖЕМО #разомпереможемо#плічопліч #шкільніліги#scl#scl_kirovohradregion

Одним із напрямків роботи фахівців головного управління Пенсійного фонду України в Кіровоградській області є розповсюдження та популяризація серед роботодавців та найманих працівників підприємств та установ позитивного досвіду ефективного функціонування системи управління охороною праці. У Кіровоградській обласній бібліотеці для юнацтва ім. Є. Маланюка, основним видом діяльності якої є обслуговування користувачів бібліотеки, надання культурних послуг громаді, створена

Цьогоріч Національний конкурс «Благодійна Україна» відбудеться 17-й раз поспіль. Це єдиний чинний загальнонаціональний проєкт з відзначення кращих благодійників та найефективніших благодійних і волонтерських ініціатив в Україні. Його проводить Асоціація благодійників України.   За підсумком конкурсу кращих доброчинців — благодійників, волонтерів і меценатів країни — відзначають унікальною нагородою «Ангел добра».   Восени 2023 року стартував новий

Скажи насильству «НІ»! Інформаційні пам’ятки з питань запобігання та протидії домашньому насильству, торгівлі людьми та дискримінації за ознакою статі   Національною соціальною сервісною службою України протягом 2023 року розроблено інформаційні пам’ятки з питань запобігання та протидії домашньому насильству, торгівлі людьми та дискримінації за ознакою статі. Ознайомитися з ними детально можна за посиланнями: https://nssu.gov.ua/…/domashne-nasilstvopamyatka.pdf  https://nssu.gov.ua/…/22/uploaded-files/snpk-pamyatka.pdf https://nssu.gov.ua/…/protidiyadiskriminatsiipamyatka.pdf

Приватне акціонерне товариство «Центральний гірничо-збагачувальний комбінат» оголошує про початок громадського обговорення звіту з оцінки впливу на довкілля ПРАТ «ЦГЗК»: «Реконструкція відвального господарства кар’єру №4 ПРАТ «ЦГЗК» за адресою: Україна, Кіровоградська область, Олександрійський район, Петрівська селищна територіальна громада, ПРАТ «ЦГЗК», Артемівський кар’єр №4».   Додаток: копія Оголошення в 1 прим. на 3-х арк.      

На сьогодні популяризація відкритих даних – одне із пріоритетних завдань Пенсійного фонду України, що має на меті побудувати ефективну комунікацію між громадянами, органами влади, бізнесом, зробити діяльність Пенсійного фонду України більш прозорою та максимально залучити громадськість до процесів державотворення. Пропонуємо долучитись до онлайн-опитування, яке буде проходити з 16 січня по 29 січня 2024 року, щодо проведення інформаційного

Які категорії пенсіонерів з 1 січня отримуватимуть більшу пенсію? Законом України “Про державний бюджет України на 2024 рік” передбачено підвищення у 2024 році розмірів прожиткового мінімуму та розмірів мінімальної заробітної плати. Так, розмір мінімальної заробітної плати з 1 січня 2024 року становить 7 100 грн, а з 1 квітня 2024 року – 8 000 грн (у 2023 році –

Донедавна вважалося, що головну небезпеку для здоров’я людини становлять, насамперед, три чинники: забруднені повітря, вода і ґрунт. Зараз до них додається радон. Причому, якщо від загазованого повітря вулиць можна знайти прихисток у своєму домі, причинивши щільніше вікна, то від радону у такий спосіб не заховаєшся. Під загальною назвою «радон» об’єднано радіоактивні гази радон (Rn-222) і

Фонд державного майна України ініціював створення власної системи Кадрового резерву для підбору персоналу на керівні посади державних підприємств та товариств різних форм власності. Її мета – надати доступ усім охочим до кар’єрних можливостей у державному секторі. Впровадження Кадрового резерву забезпечить прозорість, конкурентний відбір та професійне оцінювання кандидатів. А також безперебійну роботу підприємств у випадку звільнення