Відбір кандидатів на посади фахівців у територіальних громадах Олександрійського району

Участь у комісії взяли керівник апарату Олександрійської РВА Олена Лукашова, заступник голови комісії Юлія Онопа та інші члени комісії, представники Олександрійської, Світловодської, Онуфріївської територіальних громад.

 

  У зв’язку з відсутністю вакантних посад у Онуфріївській та Світловодській громадах, розглядалося питання формування кадрового резерву. Такий підхід дозволяє заздалегідь визначати кандидатів, які можуть у майбутньому зайняти вакантні посади та функціонування інституту фахівця із супроводу у територіальних громадах.

 

  В Олександрійській міській територіальній громаді наразі наявні дві вакантні посади, щодо яких проводилося комплектування майбутніми фахівцями. Кандидати пройшли співбесіди, продемонструвавши професійні знання та компетенції, необхідні для виконання посадових обов’язків.

 

  За результатами відбору прийняті відповідні рішення щодо включення кандидатів до кадрового резерву та їх можливого призначення на вакантні посади. Підхід до відбору відзначався прозорістю та дотриманням вимог чинного законодавства.

 

  Формування кадрового резерву та комплектування вакантних посад є важливою складовою забезпечення ефективної роботи територіальних громад і сприяє розвитку якісного управління на місцях.